"Fue un error de minutos": exviceministro de Igualdad tras foto íntima enviada a funcionar

En una reciente entrevista, Acxan Duque, quien se desempeñaba como jefe de la oficina jurídica y viceministro en el Ministerio de la Igualdad, explicó los detalles detrás del incidente que lo llevó a presentar su renuncia irrevocable. El caso, que ha escalado a la opinión pública, gira en torno al envío de una fotografía íntima a una funcionaria de la entidad el pasado 25 de marzo de 2026.Cronología de un mensaje equivocadoSegún el relato de Duque, los hechos ocurrieron a las 7:31 de la mañana, minutos después de haber realizado ejercicio en su habitación. El exfuncionario explicó que tenía varios chats de WhatsApp abiertos simultáneamente mientras hablaba por audífonos con un amigo.A las 7:17 a.m. envió un contenido político de TikTok a la funcionaria, a quien tenía guardada bajo el nombre de "Grupo de asuntos legislativos" debido a que no recordaba su nombre en ese momento. Catorce minutos después, envió la imagen desnudo. Duque sostiene que el mensaje estaba destinado a su pareja sentimental, pero que, por un error táctil. La imagen llegó a ambos destinatarios al mismo tiempo.La defensa técnica y el reporte voluntarioPara respaldar su versión de los hechos, Duque presentó un peritaje forense de su dispositivo celular. Según este dictamen, se certifica que la misma imagen fue enviada a dos chats distintos exactamente a la misma hora, lo que, según su criterio, demuestra la falta de dolo o intención de acosar.El exviceministro enfatizó que, tras percatarse del error, borró la imagen e inmediatamente pidió excusas a la afectada. Además, reportó el incidente de manera voluntaria ante la oficina de Control Interno a las 9:38 a.m. del mismo día, solicitando la activación de los protocolos de convivencia de la institución.Acoso laboral vs. error involuntarioA pesar de la versión de Duque, la funcionaria presentó una queja ante el departamento de talento humano, manifestando su inconformidad y agresión por el contenido recibido y solicitando mantener una comunicación estrictamente profesional. Duque, por su parte, insiste en que no existe una conducta de acoso tipificada, ya que no hubo mensajes previos, llamadas, ni encuentros privados con la colaboradora."El acoso en Colombia... no se debe permitir", afirmó Duque, asegurando que su renuncia no es una admisión de culpa por acoso, sino una medida para evitar que el escándalo sea utilizado como un "comodín" político para frenar los proyectos legislativos del Ministerio de Igualdad.¡Ahora la radio no solo se escucha, también se ve! En Blu le ponemos cara a la opinión, al debate, al humor, los deportes y al entretenimiento. ¡Le ponemos cara a la radio! Siga en directo la señal en vivo de nuestra programación.Noticias en vivo de Colombia y el mundo, suscríbase [GRATIS] a nuestro canal en YouTube: http://bit.ly/2CFF7Fo y encuentre las últimas noticias en Colombia, el mundo y mucho más.BLU RADIO EN VIVO HOY | #LePonemosCaraalaRadioSíganos en Google Noticias: http://bit.ly/2lM3iLHSíganos en redes sociales:Facebook: http://www.facebook.com/BluRadioColombia Instagram: @BluRadio http://instagram.com/bluradio Twitter: @BluRadioCo http://www.twitter.com/BluRadioCo Últimas noticias de hoy en Colombia: https://www.bluradio.comNuestra red de canales en YouTube:Noticias Caracol en vivo: http://bit.ly/2Jhc3oO SuscribirseCaracol en vivo: http://bit.ly/2CHpld2 Suscribirse Gol Caracol: http://bit.ly/2yAIGcU SuscribirseShock: http://bit.ly/2CHNKzi SuscribirseLa Kalle en vivo: http://bit.ly/2JkgfEz SuscribirseCaracol Play: http://bit.ly/2SkyjlM SuscribirseEl Espectador: http://bit.ly/2D4rkt7 Suscribirse- - - - - - - - - - - - - -Siga nuestra programación, Blu Radio en vivo y en directo: Mañanas Blu con Néstor Morales EN VIVOMañanas Blu con Camila Zuluaga EN VIVOMeridiano Blu EN VIVOBlog Deportivo EN VIVOVoz Populi EN VIVObluradio.com.co EN VIVOBlu Radio: 89.9 FM en Bogotá.Siga en "Sí se lo perdió" las noticias más importantes de la semana en vivo, de lunes a viernes, a las 7 p.m. en nuestro canal de YouTube.